Řešení pro

HR týmy

Získejte upřímnou zpětnou vazbu a podpořte otevřenou firemní kulturu. Využijte pomocníka, který posiluje důvěru, usnadňuje reakci na podněty zaměstnanců a dává jim bezpečný prostor pro sdílení názorů.

Domluvit konzultaci
FaceUp Whistleblowing řešení - HR týmy

Srdce zdravé firemní kultury

Sledujte trendy, naslouchejte a vytvářejte prostředí, kde se každý může ozvat. Anonymní zpětná vazba a průzkumy vám pomohou budovat otevřenou firemní kulturu. Podpoří důvěru, zlepší vztahy i wellbeing a pomohou vám včas zachytit témata, která zaměstnance opravdu zajímají.

  • Problém

    Firmy často postrádají důvěryhodný a bezpečný způsob pro sdílení obav, zpětné vazby, nebo nápadů. Fyzické schránky důvěry nebo e-mail neumožňují včasnou reakci ani efektivní vyšetřování.

    Naše řešení

    Digitální schránka důvěry FaceUp poskytuje bezpečný a anonymní prostor pro sdílení. Firmě usnadňuje komunikaci, zrychluje reakce a pomáhá efektivněji a včas řešit vzniklé situace.


  • Problém

    Šikana, diskriminace a obtěžování vytvářejí toxické pracovní prostředí. Pokud nejsou včas řešeny, oslabují morálku týmu a narušují důvěru ve vedení.

    Naše řešení

    Díky FaceUp lze tyto problémy rychle a včas odhalit, ať už pomocí anonymních průzkumů nebo možnosti ozvat se anonymně 24/7.


  • Problém

    Zaměstnanci váhají sdílet obavy prostřednictvím systémů, do kterých se přihlašují osobními údaji – obávají se odhalení nebo možných následků.

    Naše řešení

    FaceUp je platforma na anonymní zpětnou vazbu a průzkumy - to dává zaměstnancům bezpečné prostředí pro upřímnou zpětnou vazbu i navazující komunikaci, bez obav z odvety.


  • Problém

    Skutečné příčiny fluktuace zaměstnanců často zůstávají skryté, dokud není pozdě – výstupní pohovory už situaci nevyřeší.

    Naše řešení

    FaceUp pomáhá odhalit problémy včas díky anonymní zpětné vazbě. Podporuje udržení zaměstnanců a snižuje náklady spojené s odchody.


  • 78 %

    nižší fluktuace zaměstnanců v organizacích se silnou kulturou

  • 3.7×

    více podnětů, nápadů a zpětné vazby než u běžných nástrojů

  • 30 %

    zaměstnanců ví o bezpečnostních rizicích na pracovištích, ale nesdílejí je s vedením.


Otevřená firemní kultura začíná nasloucháním

FaceUp pomáhá HR týmům posilovat důvěru, včas zachytit důležité signály a zjednodušit komunikaci napříč organizací. Zaměstnanci tak mají prostor sdílet zpětnou vazbu, nápady nebo problémy bez obav.

  • Vztahy na pracovišti

    Podpořte otevřenou komunikaci, zvyšte angažovanost týmů a mějte přehled o problémech dříve, než ovlivní firemní kulturu.

  • Psychologická bezpečnost

    Zajistěte prostředí, kde se zaměstnanci cítí bezpečně, mohou otevřeně sdílet své obavy a přispívat k dobré firemní kultuře.

  • Rovnost, diverzita a inkluze (DEI)

    Získejte cennou zpětnou vazbu a aktivně podporujte inkluzivní firemní kulturu.

  • Digitální schránka na nápady

    Vytvořte prostor pro sdílení nápadů a vytvořte v týmech prostor pro inovaci.

  • All-Hands meetingy

    Identifikujte klíčová témata, vytvářejte otevřené diskuse a získejte cennou zpětnou vazbu už během vašeho all-hands meetingu.

  • Exit interview

    Získejte hlubší porozumění zaměstnancům a objevte nové možnosti, jak zlepšit pracovní prostředí a firemní kulturu.

  • 360° zpětná vazba

    Podporujte profesní rozvoje zaměstnanců prostřednictvím zpětné vazby od manažerů a kolegů.

  • Well-being zaměstnanců

    Pečujte o duševní, emocionální a fyzické zdraví svých zaměstnanců.

  • Otevřená firemní kultura

    Podpořte transparentnost, důvěru a ochotu zaměstnanců sdílet jejich obavy.

Hlavní výhody

FaceUp pomáhá HR týmům zlepšovat vztahy na pracovišti, podporovat důvěru, transparentnost a aktivní angažovanost zaměstnanců.

  • Možnost sdílet zpětnou vazbu bez obav – anonymně a bezpečně.

  • Efektivnější sběr zpětné vazby, řešení podnětů a analýza dat díky AI nástrojům a automatizaci.

  • Posílení důvěry, otevřenosti a zdravých vztahů díky lepší komunikaci.

  • Udržujte krok s moderními HR trendy: psychological safety, DEI nebo well-being.

  • Včasné odhalení problémů jako je obtěžování, šikana nebo diskriminace – dříve, než přerostou v krizi.

  • Snížení fluktuace zaměstnanců díky řešení skrytých problémů a podpoře pozitivního prostředí.

Propojte FaceUp s vašimi systémy pomocí +3 000 integrací

Jednoduše integrujte své firemní aplikace a FaceUp pro vaše efektivní workflow.

Zjistit více

Co o nás říkají klienti?

Špičkové zabezpečení a mezinárodní compliance

Zpětná vazba může být upřímná jen tehdy, když se lidé cítí v bezpečí. FaceUp splňuje nejpřísnější bezpečnostní normy a je v souladu se zákonem o ochraně oznamovatelů i světovými compliance standardy.

  • ISO 27001 Certifikace

  • V souladu s GDPR

  • Lokální úložiště dat

  • Koncové šifrování

  • Penetrační testování

  • Certifikace serverů SOC 2

Ceník

Vyberte si plán přizpůsobený vašim potřebám, který vám pomůže efektivně spravovat zpětnou vazbu a podpoří bezpečnou a otevřenou firemní kulturu.

Zobrazit více

Starter

Chcete splnit své zákonné požadavky? Začněte s plánem Starter.

od $79

Měsíčně bez DPH

Professional

Chcete budovat otevřenou a bezpečnou firemní kulturu? Vyberte si Professional.

od $129

Měsíčně bez DPH

Často kladené otázky a odpovědi